Igual Retribución

La herramienta IGIS consiste en una aplicación para teléfonos móviles, en distintos dispositivos, que por su fácil manejo podrá ser utilizado en el transcurso de una negociación salarial.
La fórmula que se utiliza es la siguiente:
La diferencia salarial = ((salario bruto medio masculino – salario bruto medio femenino)/Salario bruto medio masculino) X 100 = %

Esta fórmula sencilla que permite efectuar un análisis de forma inmediata de las diferencias de salarios, nos permitiría detectar el porcentaje, grosso modo, de discriminación por categoría y/ o grupo profesional. Este porcentaje que se puede aproximar en un ochenta por ciento a la discriminación salarial resultante si aplicáramos un análisis exhaustivo, nos da indicios de los posibles factores de discriminación.